浙江福利企业无障碍设施打造标准化   新华网浙江频道9月21日电（通讯员章秀兰 徐杰）轮椅坡道、过道扶手、残疾人使用门、残疾人停车道，这些无障碍设施一般出现在公共场所，比如银行、车站、商场等。如今，福利企业作为残疾人集中就业的主要渠道，如何让残疾职工在福利企业的工作生活真正实现无障碍成了福利企业首要关心和解决的问题。浙江省福利工业办公室表示，目前福利企业无障碍设施规范化建设工作已在全省展开。
  据统计，浙江省现有福利企业2600多家，其中36%以上的员工是残疾人。为维护残疾职工的合法权益，浙江省福利企业和各级管理机构一直高度重视福利企业的无障碍设施建设工作，每年的年检年审和日常监督管理都把无障碍设施建设情况作为重点检查的内容，今年又专门提出了在全省范围内开展福利企业无障碍设施规范化建设试点工作。为支持福利企业无障碍设施标准化建设工作，浙江省省级福利彩票公益金还专项安排补助资金用于福利企业无障碍设施建设。该项目计划在3—5年内完成，争取覆盖全省福利企业。
  温州瑞安市是今年浙江省民政厅确定的试点单位，并率先在全省开展试点工作。试点任务完成后，温州市民政局又联合市住房和城乡建设委员会、市残疾人联合会制定出台了《温州市福利企业无障碍设施规范化建设要求与标准》，对福利企业的无障碍通道，无障碍厕所，厂房、仓库、车间安全警示、食堂、宿舍、浴室、残疾人停车位等无障碍设施提出了明确要求和标准。并要求全市所有福利企业都要对照要求与标准，进行企业内部无障碍设施的规范化建设。目前，温州市所辖瑞安等4个县（市、区）所有福利企业都已按照建设要求和标准完成无障碍设施建设工作。
  杭州市新安江工业泵有限公司是杭州市确定的福利企业无障碍设施规范化建设的试点企业之一。该公司门口通道已设置了残疾人专用坡道，洗手间内有扶手，食堂内有残疾人专用窗口，在公共场地还设置了残疾人专用停车位……这些设施的建设不仅为残疾职工工作生活提供了便利，更是让他们充分感受到应有的关爱和尊重。（完） 如评论，请先点击 登录 暂无评论